Nouveau congé de naissance : Les contours se précisent
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FO Cadres
Abandon de poste : vers une nouvelle remise en cause des droits
Le mercredi 5 octobre, dans le cadre du projet de loi portant mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein […]
Négociation sur la définition de l’encadrement : Le Medef bloque
La négociation encadrement s’est poursuivie ce 29 mai au siège du Medef. La délégation patronale a précisé qu’elle n’a pas de mandat pour aboutir à […]
Statut de cadre : la négociation a enfin commencé !
La réunion plénière qui s’est déroulée mardi 05 mars entre le Medef et les organisations syndicales signe le démarrage concret des négociations sur le statut […]
[Droit] Un cadre au forfait-jours peut-il être soumis à des plages horaires ?
Non, le cadre au forfait-jours ne peut pas être soumis à un rythme de travail collectif. Par définition, les forfaits-jours peuvent concerner soit des salariés […]
Protection des données personnelles, RGPD et relations de travail
Une affaire trop sérieuse pour la laisser aux seules mains des employeurs Dès le 25 mai 2018, le RGPD, acte juridique européen, va encadrer la […]
Le lean : anti-gaspi ou gros gâchis ?
Latitudes données aux salariés pour éradiquer les gaspillages et améliorer sans cesse la production, organisation moins descendante et court-termiste, emplois stables… : en vogue depuis […]
[FO Cadres] Ouverture de la négociation sur l’encadrement : Des premiers échanges prometteurs
La première réunion de négociation sur l’encadrement s’est tenue ce 21 décembre au siège du MEDEF. Les discussions devraient aboutir d’ici avril 2018. FO-Cadres se […]
[FO Cadres] Dossier « Motif personnel » (Lettre n° 169)
MOTIF PERSONNEL. Un flot de licenciements qui ne fait pas de vagues Au sommaire de ce numéro : Les GAFA, bientôt mieux taxés dans l’UE […]