[Astek] Réunion de négociations sur les frais professionnels
La prise en charge des frais professionnels par le groupe astek n’a pratiquement pas progressé depuis 2014. FO a obtenu l’ouverture d’une négociation sur les […]
Articles par foastek
Jeunes diplômés : Difficultés et concessions
L’Apec est formelle : 72 % des titulaires d’un bac + 5 de la promotion 2023 occupaient un emploi salarié un an après leur diplôme. […]
Égalité salariale : Les femmes travaillent “gratuitement” à partir du 10 novembre 2025
Le lundi 10 novembre à 11h31, les femmes commencent symboliquement à travailler “gratuitement”. Selon les calculs publiés par la lettre d’information Les Glorieuses, cette date, […]
[Astek] Le fiasco de la négociation sur la Qualité de Vie au Travail (QVT)
Le 6 novembre, la personne chargée des relations sociales (sous le responsabilité du Directeur des Ressources Humaines) a présenté le projet d’accord QVT du DRH […]
[Astek] Audience au tribunal de Nanterre concernant les orientations stratégiques
Ce mercredi 5 novembre, FO était présent au tribunal de Nanterre pour soutenir l’avocat du CSE dans sa démarche pour faire constater les entraves de […]
[Astek] La négociation sur un avenant à l’accord télétravail tourne court
Le 30 octobre, la personne chargée des relations sociales (sous le responsabilité du Directeur des Ressources Humaines) a présenté aux syndicats le projet d’avenant du […]
Évaluation des salariés : Interdiction des critères subjectifs et moralisateurs
La Cour de cassation a rappelé, dans un arrêt du 15 octobre 2025, que les dispositifs d’évaluation mis en place par l’employeur doivent reposer sur […]
IA et emploi : L’automatisation progresse plus vite que la formation
L’organisme britannique BSI publie une étude internationale sur l’impact de l’intelligence artificielle sur l’emploi et les compétences. Réalisée auprès de 850 dirigeants dans huit pays, […]
La loi n° 2025-989 a transposé l’ANI sur l’emploi des salariés expérimentés
Signé le 20 juin 2023, l’ANI sur les salariés expérimentés vise à améliorer le maintien en emploi des salariés de plus de 55 ans. Sa […]
Guide pour un dialogue social technologique sur l’IA
Dans le monde du travail, la majorité des salariés est tenu à distance des enjeux qui se dessinent et des finalités résultant du déploiement de […]