[FO Cadres] Lettre n°165
Au sommaire de ce numéro : Loi Travail. FO ne lâchera rien sur le terrain juridique ! Union Européenne. NON aux droits sociaux à la […]
FO Cadres
Quel statut pour les lanceurs d’alerte ?
Point de vue syndical sur un acteur émergent Le projet de loi relatif à la transparence, à la lutte contre la corruption et à la […]
[FO Cadres] Lettre n°164
Au sommaire de ce numéro : Vous êtes cadre ou ingénieur dans une TPE : on vous dit tout ce qu’il faut savoir sur les […]
[Contrat de travail] La clause de non-concurrence en 6 questions clefs
La clause de non-concurrence est une obligation contractuelle qui s’applique après la rupture du contrat de travail. Moyennant une contrepartie financière, elle interdit au salarié […]
[FO Cadres] Lettre n°163
Au sommaire de ce numéro : Focus sur la réforme du Code du travail Désignation des délégués syndicaux : FO obtient gain de cause La retraite […]
[Loi Travail] FO Cadres : Non Merci !
Être réformiste c’est pouvoir dire non à une réforme quand celle-ci est injuste. Pour FO-Cadres, la réforme du Code du travail n’est pas un tabou […]
L’économie collaborative, le droit et le salariat
En 2009, Elinor Ostrom devenait la première femme à recevoir le prix Nobel d’économie pour ses travaux sur la théorie des biens communs qui reconnaît […]
[Dossier] Transformation numérique et vie au travail – Chapitre 5 : Le forfait-jours
LE FORFAIT-JOURS Quand travaillerons-nous ? Quel est le temps de vie dévolu au travail ? Constat 15 ans après sa création, le forfait-jours est utilisé […]
[FO Cadres] Lettre n°162
Au sommaire de ce numéro : Code du travail : Vigilance sur la réforme Réforme de l’ENA : Et si on bougeait les lignes Zoom […]
[Dossier] Transformation numérique et vie au travail – Chapitre 4 : Le télétravail
LE TELETRAVAIL Constat Le télétravail a initialement buté contre la culture du contrôle par la présence physique au travail mais semble à présent prendre son […]