Enquête interne : le rôle crucial du Défenseur des Droits dans la lutte contre le harcèlement sexuel au travail

Face à une plainte pour harcèlement sexuel au travail, le Défenseur des droits intervient après l’échec d’une enquête interne menée par l’employeur d’une syndicaliste. L’employée, ayant démissionné de ses fonctions syndicales suite à des agissements et des propos à caractère sexuel de la part d’un collègue, avait trouvé peu de soutien dans les résultats de l’enquête initiale, qui n’avait pas confirmé les accusations malgré des témoignages concordants. Cet article explore les difficultés intrinsèques aux enquêtes internes, en particulier la longueur des procédures, la sélection des témoins, et la libre détermination de l’enquêteur, tout en soulignant l’importance de l’indépendance et de la neutralité des enquêteurs externes pour garantir justice et sécurité au sein de l’environnement de travail.

Enquête interne : le rôle crucial du Défenseur des Droits dans la lutte contre le harcèlement sexuel au travail. Par Christian Bos. (village-justice.com)