43% entreprises prévoient de remplacer certains postes par l’IA. Selon une étude du cabinet de conseil Korn Ferry publiée fin octobre, près de 6 responsables du recrutement sur dix estiment que les opérations et les fonctions support seront les plus affectées par ce phénomène, tandis qu’ils sont 37% à penser que l’IA va supplanter des postes de début de carrière. […]
Source : Les postes de juniors menacés par l’IA – Le Monde Informatique
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